5月22日下午2点，由必威Betway东盟体育主办，必威Betway东盟体育团委、学生会职业发展部承办的初“试”锋芒模拟面试大赛于东2-100教室顺利举办。此次大赛旨在使大三学生提前感受求职面试的实况，增强对就业形势和就业压力的认识，提高个人竞争能力。其中人力行政总监包茜女士、人资总监刘燕女士、人资经理王其武先生、人资主管何琴女士受邀担任面试官参与此次大赛。

参赛同学分为四组，依次进入考场，在四位面试官面前，只有最优秀的“求职者”才得到面试官们的青睐。在一轮面试中，同学们或沉稳、或健谈、或开朗、或风趣，展现出各自的风采，最终4位同学成功进入二轮多人面试环节。多人面试更加考验“求职者”的综合素质，同一个问题4位同学依次作答，鲜明对比下，更能体现出同学们的逻辑思维、语言表达、职业素养等能力。

“面试流程很专业，让我提前感受到了企业面试的情形。”一位“求职者”说道。比赛结束后，面试官结合同学们的简历进行了系统化的点评与指导，针对如何更好的展示自己和突出自身优势给出具体建议，希望同学们能够不断地提升自我，增强面试经验。

模拟面试展风采，逐鹿职场显人文。人文学子在模拟面试中展示了独特的人文风采，收获颇多。相信同学们会根据所了解到的企业需求做好未来的求职规划，从而应对日益激烈的就业竞争，提升自身价值。

必威Betway东盟体育 文/孙瑞 图/孙瑞